В Забайкалье спрос на администраторов вырос сразу на 70%

Спрос на офисный персонал в Забайкалье вырос на 21% по сравнению с январем 2023 года, об этом сообщает рекрутинговая служба hh.ru на основе проведенного социологического исследования.

В Забайкалье в феврале на hh.ru было опубликовано более 3,7 тысяч вакансий работодателей. В целом по региону кадровая активность по сравнению с первым месяцем года выросла на 21%. Положительная динамика ярче всего заметна в профессиональных сферах Административный персонал (сразу 71% к прошлому месяцу), Закупки (+65%) и Наука, образование (+41%).

Рынок труда, в том числе, региональный, восстанавливается: бизнес смог вполне адаптироваться к потрясениям прошлого года, и потребность в новых сотрудниках стала более выраженной. Не случайно в конце 2022 года более половины работодателей страны (57%) заявили, что численность персонала в их компании в 2023 году увеличится. В Забайкальском крае из 24 профессиональных сфер, попавших в анализ, спрос на работников вырос в 21. Незначительный спад вакансий по сравнению с началом года произошел только в двух профессиональных областях Маркетинг, реклама, PR (-4%) и Безопасность (-2%). А для Домашнего персонала в феврале количество предложений осталось на том же уровне, - сообщила руководитель пресс-службы hh.ru Дальний Восток Елизавета Илюшина.